Das ist der Job
Wir glauben an eine Kultur der Vielfalt und des gegenseitigen Respekts.
Darum lohnt es sich
Fachkraft für Lagerlogistik / Springer (m/w/d)
Was wir bieten:
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Arbeitszeitkonto für den Ausgleich von Überstunden
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsplätze in einer zunehmend automatisierten Produktion
• Hochwertige Arbeitsbekleidung
• Kostenlose Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio
• Bezuschusste Betriebsgastronomie und kostenlose Getränke
• Frydge Essensautomaten
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit 600€ Jahresbudget
• Corporate Benefits
• Gute Verkehrsanbindung
• Kostenlose Parkplätze
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen
Was Sie bei uns bewegen:
• Übernahme einer Springer-Funktion innerhalb unserer Betriebslogistik mit Einsätzen im Wareneingang, Lager, Transport und Versand
• Sicherstellung interner Materialströme mit Warenannahme, Ein- und Auslagerung, Transport, Kommissionierung und Beladung interner sowie externer LKW
• Bedienung unterschiedlicher Flurförderfahrzeuge wie Schmalgangstapler, Schnellläufer, Frontstapler und Schubmaststapler
• Datenerfassung, Pflege und Korrektur in SAP
• Schnittstellenoptimierung in der Zusammenarbeit mit angrenzenden Produktions- und produktionsunterstützenden Bereichen
• Eigenverantwortliche Übernahme kleiner Projekte im Rahmen einer direkten Berichtslinie zu unserem Leiter der Betriebslogistik
Was uns überzeugt:
• Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik, Ladungssicherungsschein (VDI2700) und gültiger Staplerschein
• Mehrjährige Berufserfahrung in unterschiedlichen Teilbereichen der Lagerlogistik, idealerweise im Produktionsumfeld
• Routinierter Umgang mit den MS-Office Programmen sowie in der Nutzung eines ERP-Systems
• Vielseitige inhaltliche Einsatzbereitschaft mit unterschiedlichen Aufgabenstellungen
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Rahmen eines 3-Schichtmodells
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Als internationales Familienunternehmen berücksichtigen wir Kandidaten unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.
