👤StelleHörakustiker:in (Geselle)

⏰BeschäftigungVollzeit

📌Vertragunbefristet

💰Brutto2.400-3.200 €/Mon

temPERSO Rummel & Glass GmbH★4.3 Schwäbisch Hall vor 18 Monaten

Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d)

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20253 Jahre

Jetzt bewerben bei temPERSO Rummel & Glass GmbH Externe Bewerbung

Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber: temPERSO Rummel & Glass GmbH
Standort: Schwäbisch Hall
Stellenart: Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt: 2.400 € → 3.200 € / Monat

💰 Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von temPERSO Rummel & Glass GmbH

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Das brauchst du

Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zuverlässige Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) im Raum Schwäbisch Hall.

Darum lohnt es sich

Gabelstapler, Hochregalstapler) Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich Einhaltung von Sicherheits- und Arbeitsschutzbestimmungen Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Lagerist (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Berufsfeld Erfahrung in der Lagerwirtschaft und im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen von Vorteil Gültiger Gabelstaplerschein und Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen Sorgfältige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit ist von Vorteil Was wir bieten: Ein persönlicher temPERSO-Ansprechpartner*in für Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betreuung durch Betriebsarzt Private Haftpflichtversicherung für Sie und Ihre Familie Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiter-Rabatte #J-18808-Ljbffr Verantwortlichkeiten: Wareneingangskontrolle und -buchung sowie Einlagerung der Waren Kommissionierung von Aufträgen nach vorgegebenen Vorgaben und Belegen Vorbereitung von Versanddokumenten und Organisation des Versands Durchführung von Bestandskontrollen und Mitwirkung bei Inventuren Bedienung von Flurförderzeugen (z.B.

🎁 Das bietet dir diese Ausbildung

Benefits & Extras

Aus der Stellenanzeige erkannt · 3 konkrete Leistungen

💰 Geld & Sicherheit

🎁Weihnachtsgeld
🏖️30+ Urlaubstage

📈 Betreuung & Entwicklung

🤝Persönlicher Ausbilder / Mentor

💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch

Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:

💰 Geld & Sicherheit

📜 Tariflohn
💰 Urlaubsgeld
🎯 Übernahme-Aussicht

🏠 Wohnen & Mobilität

🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
🚲 JobRad / Dienstrad

⏰ Arbeitszeit & Freizeit

⏰ Flexible Arbeitszeit
🏡 Home-Office möglich

📈 Betreuung & Entwicklung

📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
📚 Weiterbildungs-Budget
🎓 Duales Studium möglich
🌍 Auslandsaufenthalt möglich

🎉 Ausstattung & Kultur

💻 Laptop / Tablet gestellt
👕 Arbeitskleidung gestellt
🍽️ Kantine / Essenszuschuss
🎉 Azubi-Events / Team-Building
💪 Gesundheit / Fitness-Angebot

🛠️ DEIN ARBEITSALLTAG (BERUFSBILD)

Fachkraft für Lagerlogistik

Drei-Jahres-Ausbildung im Warenfluss — Annahme, Einlagerung, Kommissionierung und Versand inkl. Staplerführerschein.

Jahr 1 — Wareneingang + Lagerung
Wareneingangskontrolle, Lagersysteme, Etikettierung, Bestandsführung, erste Stapler-Schulung.
Jahr 2 — Kommissionierung + Versand
Pick-Listen, Verpackung, Versandetiketten, Tourenplanung, Inventur.
Jahr 3 — Steuerung + Optimierung
Logistik-IT (SAP/EWM), Kennzahlen, Wahlqualifikation Versand, Beschaffung oder Steuerung.
Halbjahr 6 — Abschlussprüfung
IHK-Teil 2: Fallbezogenes Fachgespräch zu Logistikprozessen + schriftliche Prüfung.

Quellen: IHK-Rahmenlehrplan Lagerlogistik (BIBB) · Verordnung 2004 · Beschreibung gilt allgemein für den Ausbildungsberuf, nicht ausschließlich diesen Arbeitgeber.

🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu Lagerlogistiker:in?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

📦ÜberblickerChaos im Lager? Du sortierst es

⏱️Zeit-RechnerDeadlines motivieren, nicht stressen

🚛MobileDu bleibst nicht gerne auf einem Stuhl sitzen

🗺️Raum-DenkerRoutenplanung ist für dich ein Puzzle

🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

Schwäbisch Hall im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto2400 €

~ Netto (KV/RV/AV)1872 €

WG-Zimmer in Schwäbisch Hall−380 €

Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €

Bleibt frei verfügbar1112 €

Miete macht 20 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

8.6 / 10 — starkes Bild

Basis: 359 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen

8.8

Vorgesetzte

8.6

Gehalt

7.5

Atmosphäre

9.3

Work-Life-Balance

8.6

Was Mitarbeitende schätzen

↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
↑ Faire Bezahlung über Tarif
↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit
↑ Persönliche Ausbilder:in — viel direktes Feedback
↑ Du-Kultur · entspannte Atmosphäre

Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 124 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage

Bewerber je Ausbildungsplatz 18 moderat — deine Chancen

Nachfrage-Trend steigend 5-Jahres-Perspektive

Region Schwäbisch Hall überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)

Erfolgswerte für Absolvent:innen

74 %Übernahmequote

124 TBesetzungszeit

~8.320 €Nach der Ausbildung

~12Azubis pro Jahrgang

So gefragt sind Berufskraftfahrerjobs-Fachkräfte gerade

122

Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage

0.6

Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass

800.000

Beschäftigte in Deutschland

Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf

Quellen: BA Engpassanalyse 2024 H2 (Bundesagentur für Arbeit). Statistisches Bundesamt. Erwerbstätigenrechnung 2023. ver.di / Bundesverband Spedition und Logistik (DSLV) Tarifvertrag Ausbildungsvergütung 2024. BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Was nach der Ausbildung kommt

Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.

Disponent:in

DauerIHK-Weiterbildung 6–12 Mon. berufsbegleitend

VoraussetzungBerufserfahrung als Kraftfahrer:in

Gehaltsplus+20 – 35 % vs. Fahrer:in

AbschlussIHK-Zertifikat Speditionsdisposition
Fuhrparkleiter:in

DauerIHK-Weiterbildung / betriebsinterne Qualifizierung 6–18 Mon.

VoraussetzungBerufserfahrung, oft Führungsverantwortung

Gehaltsplus+30 – 50 % vs. Fahrer:in

AbschlussIHK-Zertifikat Fuhrparkmanagement
Speditionskaufmann/-frau (IHK)

Dauer3 Jahre Ausbildung oder Umschulung ~2 Jahre

VoraussetzungRealschulabschluss empfohlen

Gehaltsplus+25 – 45 %, Büro/Disposition offen

AbschlussIHK-Abschluss Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung
Selbstständig / eigener Fuhrpark

Dauerab Erlaubnis Güterkraftverkehr (EU-Lizenz)

VoraussetzungFachkundenachweis + Kapitalnachweis

Gehaltsplusvariabel, oft deutlich über Angestelltengehalt

AbschlussIHK-Fachkundeprüfung Güterkraftverkehr

Quellen: BA Engpassanalyse 2024 H2 (Bundesagentur für Arbeit), Statistisches Bundesamt, Erwerbstätigenrechnung 2023, ver.di / Bundesverband Spedition und Logistik (DSLV) Tarifvertrag Ausbildungsvergütung 2024, BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Die größten Berufskraftfahrerjobs-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

Arbeitgeber	Größe	Hauptsitz
DHL	~600.000 Mitarbeiter weltweit, Logistik/Zustellung	Bonn
DB Schenker	~76.000 Mitarbeiter, Güterverkehr/Spedition	Essen
DPD	~10.000 Mitarbeiter DE, Paketzustellung	Aschaffenburg
Hermes	~15.000 Mitarbeiter DE, KEP-Dienst	Hamburg
Amazon Logistics	Einer der größten KEP-Auftraggeber DE	München
Dachser	~33.000 Mitarbeiter, Spedition/Logistik	Kempten