Möbelmonteur / Umzugskraftfahrer (m/w/d)

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Das ist der Job

Ihre Chance: Sie starten über uns im Rahmen einer transparenten Arbeitnehmerüberlassung.

Das brauchst du

Unser Kunde steht seit vielen Jahren für Zuverlässigkeit, Professionalität und ein starkes Teamgefüge im regionalen und überregionalen Umzugs- und Transportwesen.

Das Ziel ist hierbei ganz klar definiert: Bei gegenseitigem Gefallen und erfolgreicher Einarbeitung werden Sie nach kurzer Zeit in ein festes, unbefristetes Anstellungsverhältnis direkt vom Kunden übernommen. • Transport & Logistik: Fachgerechtes Be- und Entladen der Umzugsfahrzeuge sowie der sichere Transport von Möbeln und sensiblem Umzugsgut. • Fahrpraxis: Führen von Transportfahrzeugen (je nach Führerscheinklasse, z.

B. bis 3,5t oder optional Lkw). • Montageservice: Handwerkliche Demontage und anschließende Montage von Möbeln und Einrichtungsgegenständen direkt beim Kunden vor Ort. • Ladungssicherung: Ordnungsgemäßes Sichern der Fracht im Fahrzeug zur Vermeidung von Transportschäden. • Kundenkontakt: Freundliches, serviceorientiertes und gepflegtes Auftreten als Visitenkarte des Unternehmens bei Privat- und Firmenkunden. • Qualifikation: Handwerkliches Geschick (z.

Erfahrung als Tischler, Schreiner, Möbelmonteur m/w/d) oder nachweisbare, mehrjährige Praxis als Umzugshelfer / Transportmitarbeiter. • Führerschein: Mindestens Führerschein der Klasse B (Pkw/Transporter), idealerweise Klasse C1 (alte Klasse 3) oder höher von Vorteil. • Fitness: Körperliche Belastbarkeit, Ausdauer und eine zupackende, motivierte Arbeitsweise. • Soft Skills: Absolute Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit. • Sprache: Gute Deutschkenntnisse für die reibungslose Abstimmung im Team und den direkten Kundenkontakt. • Planungssicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag eins mit einer realistischen und fest zugesicherten Option auf Übernahme durch das City-Umzug-Center. • Faire Vergütung: Pünktliche und leistungsgerechte Bezahlung nach geltendem GVP-Tarifvertrag zzgl. etwaiger Spesen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. • Arbeitsklima: Ein familiäres, eingespieltes und kollegiales Team, das Sie von Anfang an unterstützt. • Einarbeitung: Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung durch erfahrene Kollegen direkt im Tagesgeschäft.

Darum lohnt es sich

Als etablierter, inhabergeführter Dienstleister legt er wie wir großen Wert auf ein familiäres Arbeitsklima und echte Handschlagqualität.

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