JG Rhein-Main Neustadt (Hessen)

Lkw-Fahrer:in (m/w/d) für unsere Werkstätten für behinderte Menschen (WfbM)

Gehalt
32.000–40.000 € brutto/Jahr
Arbeitsort
Neustadt (Hessen), Hessen, Deutschland
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Vollständige Stellenanzeige von JG Rhein-Main

Deine Aufgaben:

  • Ein Job mit Haltung und Herz: Du übernimmst gemeinsam mit einem Leistungsnehmer (m/w/d) Lieferfahrten zu unseren Produktionskunden im Rhein-Main-Gebiet – verantwortungsbewusst und pünktlich.

Die Erfahrung, die von Bewerbern erwartet wird, sowie zusätzliche Fähigkeiten und Qualifikationen, die für diese Stelle erforderlich sind, sind unten aufgeführt.

Du übernimmst Verantwortung: Bei der Be- und Entladung des Lkws, der ordnungsgemäßen Ladungssicherung, der Dokumentation der Lieferungen sowie der Kontrolle des Fahrzeugs und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften Geregelte Arbeitszeiten: Deine Arbeitszeiten orientieren sich an den Öffnungszeiten unserer Werkstätten (wochentags).

Dein Profil:

  • Erfahrung erwünscht: Du hast Berufserfahrung als Lkw-Fahrer und idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung (kein Muss).

Du kannst folgendes vorweisen: Gültige Fahrerkarte, mindestens FS Klasse C1 und Flurförderzeugschein (gesetzliche Weiterbildung für Lkw-Fahrer:innen nach dem Berufskraftfahrer-Qualifikations-Gesetz (BKrFQG) umfasst insgesamt 35 Unterrichtsstunden, aufgeteilt in 5 Module à 7 Stunden) Teamfähigkeit, Empathie Tatkraft: Du arbeitest zuverlässig, sorgfältig und bringst körperliche Belastbarkeit mit.

Im Team bist du stark und begegnest Menschen mit Behinderung mit Sensibilität.

Wir bieten dir:

  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre: Ein respektvoller Umgang, positives Arbeitsklima und Förderung jedes Einzelnen sind für uns selbstverständlich Attraktive Vergütung inkl.

Sonderzahlungen wie z.B.

Jahressonderzahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie viele weitere Vorteile Betriebliche Altersvorsorge Beihilfezusatzversicherung Betriebsarzt Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheitsförderung durch Bezuschussung von "wellpass" Mitarbeiter:innen-Fitnesskarte Diverse interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsmittel Ausstattung, digitale Dokumentationssysteme sowie ein strukturiertes Onboarding (Krisen)sicherer Arbeitsplatz Attraktive Rabatte und Angebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket sowie Bezuschussung des "Fährbund Mittelrhein"

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