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FRANKANA CARAVAN + Freizeit GmbH

2 Stellen · nach Relevanz

LKW-Fahrer (m/w/d) · Werkfernverkehr im In- und Ausland

BeschäftigungVollzeit
VertragBefristet
Gehalt35.000–48.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice / Mobiles Arbeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Sonderzahlungen

Stellendetails zu: LKW-Fahrer (m/w/d) - Werkfernverkehr im In- und Ausland

LKW-Fahrer (m/w/d) - Werkfernverkehr im In- und Ausland

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

LKW-Fahrer (m/w/d) - Werkfernverkehr im In- und Ausland

Arbeitgeber: FRANKANA Caravan + Freizeit GmbH

Arbeitsort

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

befristet für 12 Monate

Berufsbezeichnung

  • Berufskraftfahrer/in

Stellenbeschreibung

„FRANKANA – Fahrer geschätzt, nicht nur gebraucht.“

Ihre Aufgaben:

  • Feste Rahmentouren im europaweiten Fernverkehr
  • Eigenständiges Packen, Verladen und Entladen
  • Direkte Kundenbelieferung mit persönlichem Kundenkontakt
  • Pflege des Fahrzeugs und Ladungssicherung
  • Führerschein CE, Schlüsselzahl 95
  • Führerschein C1E von Vorteil – nicht zwingend
  • Fahrerkarte
  • Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Teamfähigkeit
  • Vollzeitstelle
  • Planbare Arbeitszeiten - regulär von Mo - Fr
  • Moderner Fuhrpark
  • Kostenübernahme z.B. für Fahrerkarte, Fahrerqualifizierung

Unternehmensdarstellung: FRANKANA Caravan + Freizeit GmbH

FRANKANA Caravan + Freizeit GmbH

Frankana und ihr Schwesterunternehmen Freiko sind Europas führender Großhändler für Camping- und Freizeitbedarf. Zusammen beschäftigen wir mittlerweile etwa 250 Mitarbeiter mit Einkauf, Vertrieb und Logistik von Campingzubehör und Freizeitartikeln – von Zelten über Campingkocher bis hin zu Fahrzeugzubehör ist alles dabei. Wir sind ein stetig wachsendes, mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 40 Jahren Erfahrung in der Camping- und Freizeitbranche und beliefern mehr als 2500 Fachhändler weltweit. Wir arbeiten zukunftsorientiert und können auch bei saisonal bedingten Schwankungen auf Zeitarbeit verzichten.

Vorteile für Mitarbeitende

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice / Mobiles Arbeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Nachhaltigkeit / Umweltschutz
  • Firmenevents
  • Sonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kantine
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Parkmöglichkeiten
  • Moderne technische Ausstattung

Die abgebildeten Vorteile für Mitarbeitende können je nach Abteilung und Position variieren.

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